Recruter
Nous recrutons et déléguons les profils adaptés à vos besoins en intérim. Comment ?
Nous venons à votre rencontre pour comprendre votre environnement de travail, connaître les pré-requis et les enjeux de la mission.
Nous recherchons les candidats adéquats, à partir de notre vivier d’intérimaires ou de notre réseau de prescripteurs locaux.
Selon votre procédure de recrutement, nous pouvons aussi mettre en place des tests et des évaluations spécifiques.
Former
Sur un marché de l’emploi en tension, la formation est LA réponse à vos besoins en compétences et développe par ailleurs l’employabilité de nos salariés. En collaboration avec vos équipes et nos organismes de formation nous « créons » vos talents de demain.
Nous formons nos salariés sur des compétences particulières (CACES, habilitations…) ou des qualifications professionnelles (apprentissage, alternance…).
Et parce qu’il est essentiel que nos salariés s’intègrent parfaitement dans vos équipes, nous les accompagnons également dans l’acquisition des pré-requis professionnels (savoir-être, communication en entreprise, transfert de compétences, prévention des risques psycho sociaux…)
Accompagner
Pour garantir le succès de chacune de nos missions nous effectuons un suivi administratif adapté à vos usages et un suivi personnalisé de la mission dès la fin du processus de recrutement.
Nous facilitons l’intégration de l’intérimaire dans sa prise de poste (préparation en amont, visite sur site…)
Nous nous assurons du bon déroulé de la mission jusqu’à son terme (contacts téléphoniques réguliers, entretiens, échanges avec l’entreprise…)
Notre petit plus ?
Choisir Self Intérim, c’est choisir d’être accompagné dans votre démarche d’achats responsables.
Experts en clause sociale, nous travaillons depuis des années avec les acteurs des territoires dans la réponse aux clauses d’insertion.
Engagés dans la démarche RSEi, norme ISO 26 000 adaptée aux entreprises inclusives, nous nous inscrivons dans un souci d’amélioration constante de nos pratiques et de notre fonctionnement ; pour que nos actions restent à la hauteur de nos engagements.
« Lorsque j’ai rencontré Self Interim, j’ai été séduite par leur discours de placer L’humain et la solidarité au cœur de leur engagement ce qui correspond aux valeurs de notre entreprise »